#Bilasizmi
Ish beruvchi tashkilotda 5 kundan ko‘p ishlagan barcha xodimlar uchun mehnat daftarchalarini yuritishi shart.
✅ Xodimning yozma arizasiga ko‘ra asosiy ish joyidagi ish beruvchi mehnat daftarchasiga o‘rindoshlik asosida ishlagan va vaqtincha boshqa ish beruvchiga xizmat safariga yuborilgan davrlar haqidagi yozuvlarni kiritadi.
❌ Mehnat shartnomasini bekor qilish asoslari (sabablari) mehnat daftarchasiga yozilmaydi.
❕Xodimga mehnat faoliyati to‘g‘risidagi ma’lumotlar xodim ishlayotgan vaqtda ariza berilgan kundan 3 ish kunida, ishdan bo‘shaganda esa mehnat shartnomasi bekor qilingan kunda berilishi kerak.
